Nomenament de personal eventual
Decret de l'alcalde
Última revisió 28 d'octubre de 2002

Identificació de l’expedient Expedient número ..., referent al nomenament de personal eventual de confiança o d’assessorament especial. Fets 1. El... d... de 200..., el regidor delegat del Servei... ha emès una proposta de nomenament..., d’acord amb el que disposen: l'article 313 de la Llei municipal i de règim local de Catalunya; els articles 9, 10 i 11 del Reglament del personal al servei de les entitats locals, que la despleguen, aprovat pel Decret 214/1990, de 30 de juliol; l’article 20.2 de la Llei 30/1984, de 2 d'agost, de mesures per a la reforma de la funció pública; l’article 104 de la Llei 7/1985, de 2 d'abril, reguladora de les bases del règim local, i l’article 176 del Reial decret legislatiu 781/1986, de 18 d'abril, pel qual s'aprova el text refós de les disposicions legals vigents en matèria de règim local. 2. El... d... de 200..., el secretari ha emès un informe en el qual indica els requisits que s'estableixen legalment per al nomenament de personal eventual, i que la persona proposada els compleix. En aquest mateix informe indica que l'òrgan competent per fer el nomenament és el Ple de l'Ajuntament, per la complexitat dels serveis que s’han de prestar i per les característiques del càrrec directiu que s’ha de nomenar.

3. El... d... de 200..., l’interventor ha emès un informe sobre l'existència de consignació pressupostària suficient per atendre la despesa que comporta aquest nomenament, en concret en la partida... Fonaments de dret D'acord amb l'article 9.1 del Decret 214/1990, de 30 de juliol, pel qual s'aprova el Reglament del personal al servei de les entitats locals, el nomenament del personal eventual correspon a l'alcalde. Decret Per tant, resolc: 1. Nomenar eventual el/la senyor/a..., per ocupar la plaça de directiu d..., dependent d... La comesa i les funcions que s’han de dur a terme són les següents: ... La retribució bruta anual és d... (euros) i la dedicació, de jornada laboral completa. D'acord amb la normativa vigent, la persona nomenada pot ser separada lliurement, en qualsevol moment, del mandat corporatiu, i ha de cessar automàticament, sense que sigui preceptiva l'observança de cap requisit, en el moment o en la data en què expiri el mandat corporatiu. 2. Aplicar a la persona nomenada, per analogia i tal com determina l'article 11 del Decret 214/1990, de 30 de juliol, el règim estatutari dels funcionaris de carrera. La persona nomenada té dret a la protecció social corresponent al règim general de la Seguretat Social. 3. Notificar formalment aquest nomenament a la persona interessada, perquè en el termini de trenta dies prengui possessió del càrrec. 4. Publicar aquest nomenament, fent constar el càrrec, el règim de retribucions i la dedicació, en el Butlletí Oficial de la Província i en el Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya. ..., ... d... de 200... L'alcalde                                                   En dono fe.                                                                         El secretari   (signatura)                                                      (signatura) (nom i cognoms)                                           (nom i cognoms)