| 1.
Informe de linterventor sobre l'existència
de consignació pressupostària per cobrir la/les plaça/ces
vacant/s d
de la plantilla de funcionaris/àries de
l'Ajuntament.
2. Decret de l'alcaldessa,
que aprova les bases del concurs de selecció de personal
interí i que el convoca.
3. Publicació de la
convocatòria del concurs en el BOP, el DOGC, el BOE i el
tauler d'edictes de l'Ajuntament.
4. Obertura del termini
de presentació de sol·licituds.
5. Decret de l'alcaldessa,
que aprova la relació d'aspirants admesos i exclosos.
6. Publicació de la
llista d'admesos i exclosos.
7. Resolucions de
l'alcaldessa:
7.1. Resolució de
l'alcaldessa, que admet els aspirants exclosos inicialment.
7.2. Resolució de
l'alcaldessa, que no admet, de manera definitiva, els aspirants
exclosos inicialment.
7.3. Resolució de
l'alcaldessa, que no admet a tràmit les al·legacions o la
documentació presentades fora de termini.
8. Notificació a la persona interessada.
9. Acta del sorteig públic
per determinar l'ordre d'actuació dels aspirants en les
proves de les diverses fases del concurs.
10. Convocatòria dels
membres del tribunal qualificador.
11. Acta de constitució
del tribunal qualificador i resultat de les dues primeres
fases del concurs.
12. Anunci de les
qualificacions obtingudes pels aspirants en les dues primeres
fases del concurs.
13. Acta de la tercera
fase del concurs i proposta del tribunal qualificador.
14. Anunci de la llista
d'aspirants seleccionats pel tribunal qualificador.
15. Informe del resultat
de la presentació de documents acreditatius dels requisits
exigits.
16. Decret de l'alcaldessa
de nomenament del personal interí.
17. Notificació a
la persona interessada.
18. Declaració de
compatibilitat.
19. Presa de possessió.
20. Comunicació al
Registre de Personal, a la Intervenció i a la Tresoreria.
21. Afiliació o alta
a la Seguretat Social.
|